ICH FREUE MICH AUF DEN DIALOG MIT IHNEN

Wertschöpfung für Ihre Organisation

Durch die Gestaltung einer guten Atmosphäre im Team und dem zielführenden Einsatz ihrer Kompetenzen verbessern die Teammitglieder deutlich ihre Leistungsfähigkeit und arbeiten mit höherer Motivation und Zufriedenheit. Mit dem 360° Feedback (360-Grad-Beurteilung, Multi-Rater-Feedback) erhalten Sie einen systematischen, strukturierten Überblick über die Stärken und Schwächen in Ihrem Team und Einblick in die organisationsinterne Führungssituation. Die verschiedenen Ressourcen werden gegenseitig transparent und Sie können diese effektiver einsetzen.

 

So beraten • entwickeln • bewegen wir Sie

 

Wir arbeiten mit Gruppenassessment- und Teambildungsmethoden und können durch unsere Interventionen die Ressourcen sowohl bei funktionierenden als auch bei weniger gut arbeitenden Teams stärken und zu herausragenden Leistungsteams führen. Bei einem 360° Feedback werden Selbst- und Fremdbild der Führungs- und Teammitglieder aufgezeigt. Die Ergebnisse werden einzeln und im Team bearbeitet. Ein Maßnahmenkatalog wird erstellt um die Entwicklungspotenziale zu verbessern und die Stärken weiter auszubauen.

 

VANESSA BREUNIG • +49 ( 0 ) 761 600 68 634 • mail@vanessa-breunig.de   •     •