Ihre Wettbewerbsfähigkeit durch Führungskräfte- und Mitarbeiter-Know how steigt. Sie stärken die kommunikativen und sozialen Fähigkeiten Ihrer Führungskräfte und Mitarbeiter. Im Umgang mit KollegInnen, MitarbeiterInnen und KundInnen werden Ihre Ziele danach gemeinschaftlich erreicht. Jedes Seminar jedes Training und jeder Workshop werden individuell nach Ihren Wünschen, Bedürfnissen und Zielen konzipiert und auch als internes Seminar durchgeführt. Dabei binden wir die Vorgesetzten mit in den Prozess ein und entwickeln ein auf Ihre Organisation und Personalentwicklung abgestimmtes Konzept. Durch Modulseminare und/oder Einzel-Coaching können Sie Seminarinhalte intensivieren und nachhaltig festigen.

So beraten • entwickeln • bewegen wir Sie

Ihre Zielsetzungen und Rahmenbedingungen bestimmen die angewendeten Methoden. Schwerpunkt liegt auf aktiven Elementen, zielorientierten und systemischen Methoden (Vortrag, Diskussion, praktische Übungen, kollegiale Beratung, Rollenspiele, Videoaufnahmen). Unser Prinzip ist „aus der Praxis für die Praxis”, d.h. wir arbeiten an konkreten Fällen aus Ihrem Arbeitsalltag. Dadurch können Sie das Erlebte unmittelbar in Ihrem Arbeitsalltag umsetzen. Wir binden die Teilnehmer aktiv in das Seminargeschehen ein und erreichen so die Identifizierung mit den Inhalten. Unsere Trainings/Seminare werden von ein bis zwei praxiserfahrenen TrainerInnen durchgeführt. Die Teilnehmerzahl ist begrenzt und dem jeweiligen Seminarziel angepasst. So wird ein intensiver Austausch, das Üben der Seminarthemen für die Nachhaltigkeit sowie ein Eingehen auf Ihre individuellen Fragen gewährleistet.

Sie haben weitere Fragen? Gerne sprechen wir mit Ihnen über die Möglichkeiten.